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Indicadores: como implementar e monitorar para sucesso da empresa

indicadores scoreplan

Indicadores são fundamentais para os negócios. Eles funcionam como guias que orientam as decisões estratégicas e operacionais. Também chamados de KPIs (Indicadores-Chave de Desempenho) os indicadores avaliam o sucesso, monitoram a eficácia e identificam oportunidades de aprimoramento dentro de uma empresa.  Trabalhar com indicadores é transformar dados complexos em informações compreensíveis. Com isso, os gestores […]

Planilhas ou ferramentas para a gestão empresarial?

planilhas para gestão empresarial

Planilhas são ferramentas onipresentes no mundo empresarial. Elas têm sido, por décadas o suporte básico para a gestão empresarial, desde o controle financeiro até o planejamento estratégico. Contudo, a evolução das necessidades de negócios e a complexidade crescente das operações revelaram limitações significativas nessas ferramentas.  Este artigo explora por que, apesar de sua popularidade, as […]

Scoreplan lança Sage IA: inteligência artificial própria para compor sua plataforma

Banner Sage IA

Os usuários Scoreplan agora contam com uma nova funcionalidade: inteligência artificial. A startup voltada para gestão empresarial lançou a Sage IA, uma IA programada para auxiliar os usuários com sugestões sobre como melhorar seus processos gerenciais e solucionar metas não atingidas pelas empresas.  A novidade vem ao encontro do boom da inteligência artificial e do […]

Indicadores de ESG: quais são, qual sua importância e como medir

Os indicadores ESG são a forma de medir o desempenho das iniciativas empresariais voltadas ao cenário ambiental, social e de governança. Afinal, a empresas estão cada vez mais conscientes do impacto de suas ações no meio ambiente e na sociedade como um todo, adotando práticas internas mais prudentes. Nesse contexto, é essencial compreender os indicadores […]

Gestão de Indicadores de Desempenho: o que é e como fazer na prática

Entenda o que é gestão de indicadores de desempenho, por que ela é essencial para a estratégia e como aplicá-la com metodologias como FCA, 5 Porquês e 5W2H.

6 hacks para progredir resultados com a Gestão de Indicadores na empresa

Intuição funciona, mas trabalhar somente com base nela é jogar tudo para o alto e esperar que retorne da melhor maneira. Uma empresa que, hoje, trabalha sem dados e Gestão de Indicadores é uma empresa que não conseguirá se destacar — ou até mesmo se manter — no mercado por muito tempo. Até situações mais […]

OKRs em Gestão Comercial: como organizar objetivos e metas e aumentar resultados

Vivemos na era dos dados. Nunca se produziu tanta informação sobre vendas como atualmente. Contudo, para que os números lhe deem mais controle e não causem mais confusão, esse volume de dados precisa ser organizado. O excesso de métricas pode atrapalhar ao invés de ajudar na decisão. Mesmo que as metas sejam atingidas sem métricas, isso […]

Conheça os 7 principais erros na implementação de OKR

Não há dúvida de que a adoção de OKRs é uma grande tendência em empresas de todo o mundo, sendo considerada a metodologia “queridinha” de grandes organizações, como a própria Google. Isso acontece porque já se comprovou que os OKRs são capazes de trazer diversos benefícios. Porém, como toda mudança, podem surgir desafios ao longo […]

6 indicadores financeiros que auxiliam na tomada de decisão

O crescimento de uma empresa depende de uma série de fatores, que estão relacionados com questões mercadológicas, financeiras e administrativas. Nesse sentido, tomar decisões baseadas em dados é muito importante e, para isso, os indicadores financeiros são imprescindíveis. Isso porque eles são a principal ferramenta para medir o desempenho e saúde financeira de um negócio […]

OKR e KPI: quais as diferenças e como implementá-los na empresa?

okr e kpi scoreplan

OKR e KPI são duas importantes ferramentas para quem está à frente de um negócio. Aliás, se considerarmos que lidar com impostos, vender mais e ter mais clientes recorrentes é um dos principais desafios das empresas no Brasil, deixar de usá-las seria uma temeridade. Isso porque elas ajudam não só a obter insights valiosos, mas […]

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